实际上从分管工作安排的那一刻，就已经产生矛盾了。
这是权力分配带来的矛盾，并非人与人之间的矛盾。
但这种矛盾更严重，甚至可以说不死不休。
身为领导干部，最无法忍受的就是自己的权力减少了，尤其是原本是自己的权力，被硬生生割出去。
“县长，我是您的第一副手，也是政府的副班长，身为常务副县长，我不怕苦不怕累，县长完全可以给我加担子。”
“在县里的工作，很多县都会让常务主抓经济招商工作，但是我发现咱们庆和县并不是。”
“在这一点上面，我有些疑问和顾虑，当然并不是对杨东同志的能力和水平有所怀疑啊，而是杨东同志不仅是副县长，还是咱们县的常委，纪委书记。”
“杨东同志的工作无比繁重，虽然杨东同志年轻，身体素质好，但也难免会出现首尾不顾的情况。”
“政府工作呐，又是马虎不得的工作，毕竟涉及四十万庆和县人民的吃饭就业问题，又要稳定社会发展，民生发展，可以说工作很重。”
“纪委本身的工作也很繁忙，在这种情况之下，杨东同志在政府这边负责经济发展，招商引资，会不会太伤身体？太过于劳累并不好啊。”
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