增长比例，也在百分之五十左右。
同样的，京朝官也从不到两千人，增至两千八百余人，虽然增长比例略低于百分之五十，但也相差不远。
（数据出自张方平的奏疏，准确性应该没什么问题，而这仅仅只是中央的数据，地方上的冗员，可想而知）
冗官之害，可见一斑。
而庆历新政也是从整肃吏治入手的，范仲淹的《答手诏条陈十事》中，第一条就是明黜陟。
（黜陟：官员的升降）
改定磨勘之法（考课），也是庆历改革的重心，范仲淹以太祖、太宗朝为例，国朝本无磨勘之法。
祖宗朝以官员的实际政绩为参照，从而评定官员的升迁。
而现在，确实以文资三年一迁，武职五年一迁为标准，不限内外，不问劳逸。
此等考课，只会让官员失去进取心，不求有功，但求无过。
套用后世的话，遍数大宋，懒政者，比比皆是。
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