汉森就是个中将而已，他改变不了这些事情。他所能做的，就是当士兵们来到了他的部队之后，至少经由他手，能训练成合格的战士。
但就算是这样也挺难的。
常规没有战争的时候，星界军的预算也不够，哪儿有机会敞开了让士兵们去练习军事技能？没子弹喂，出不来神枪手的。
炮兵、坦克兵之类的也是同样的道理。
但如果仅仅只是兵员素质的差距，也不可能有这么大的具体表现，说白了龙鹰的士兵又不弱。
这里就是参谋们提及的第三个因素：战术理念。
怒熊军团采取的合成化部队方案，其实并不算特别新鲜，星界军能人辈出，难道不想到？
不存在的。
说白了，合成化部队的优点就在于模块化的小编制灵活、同等兵力下军官更多、技术装备密集、多兵种在一个指挥体系下协同作战。
听着都挺好的，但这每一个优点，都是拿钱换来的。
想搞小编制、扁平化指挥，军官就得多，这是要花钱的。不管是培养军官，还是培养了之后给于更高的待遇，都不是小数目。
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