“山德士先生，我先敬你一杯。”杨文东笑着举杯说道：“未来短期内，肯德基还是由你管理，我们后续会寻找新的职业经理人，不过以后离仍然还需要多参与一下肯德基的运营。”
自己这边并非专业的生活服务公司，因此收购肯德基后，并没有专业的人来立马接手管理；而山德士这边本身也是因为年龄大了，为将来考虑，所以才出售肯德基，其本身还是喜欢这份工作的。
因此自然可以一拍即合，甚至也是因为这个，山德士才愿意将肯德基卖给他。
而山德士的手下，虽然也有很多经验丰富的团队成员，但之前的模式，这些人还是不太适合进行大公司管理的，特别是准备急速扩张的时期，甚至连山德士，即使年纪不老，也没有这个能力。
创始人或者初期团队，在公司规模太大之后的经营管理这一块，还是比较缺乏经验的，杨文东也是这样，他基本上不参与直接的管理，而是战略方向的确定。
“没问题。”山德士也举起酒杯，喝了一口后问道：“那接下来，我们该怎么做。”
“这句话应该我问你才对吧？”杨文东反问道。
山德士顿了顿，道：“其实我对于肯德基的未来也早有规划，只是一直没钱，所以只能一步一步发展，而今天你收购了，我想知道后续你能够投资多少资源进入肯德基。”
杨文东则问道：“那你想要多少钱?”山德士笑了笑说道：“我想再要100万美元现金，行不？”
杨文东没有直接回答，反问道：“有了百万美元现金，你要做什么？”
百万美元，在60年代的美国也是一笔巨款，按照GDP比例来看，这笔钱至少相当于2024年的4000万美元；如果按某些资产来看，上亿美元也不只。
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