绩效？
考核？
拿不到工资！！
“这么恐怖？”
“对哇，向导在哪里都该是被供起来的人物，唯独到霍森主任的队伍里，就没过上一天好日子。所以就再也没人敢去他的队伍了。”
“后来主任因为污染值实在过高，白塔就让他退役了，他就在白塔任职，提出过一些特别针对向导改革的议案，幸好白塔高层没有通过，不然咱们的福利就要被削一半！”
讲到这里，艾莉像是想起了什么噩梦，一脸菜色：“好多人都在说，他现在到向导学院当教务主任，就是因为自己的议案被驳回，然后他就想从好拿捏的学生开始下手。天啊——我现在只要一想到自己以后可能要过什么996上班打卡制，奖金还要与绩效挂钩，我就想发疯，牛马也没这么命苦吧——”
林（真·牛马·社畜）喃：……
呵呵，谦虚了，真牛马可不止这样。
“所以啦，这种私下里给人做深层疏导的傻事可千万别再做啦，否则他们就会厚着脸皮要求更多，像只苍蝇一样赖上你——”
艾莉如同一位语重心长的知心大姐姐，分给她一半苹果，重重的拍了拍林喃的肩膀。
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