工作前辈经常会用莫名其妙的理由把任务推给她这种新人，以“历练年轻人”的口号百般刁难她，让她明明质量过关的工作方案反复打回重做。身材发福的领导有意对她言语羞辱，给她留下了手机号的小纸条，在她用饮水机的时候路过摸她的大腿。
她已经数次加班到深夜，原本调整好了的作息变得一团糟，甚至平时还会因为姣好的外貌遭受女同事“绿茶”“白莲花”言论的人身攻击，对她工作方面的询问保持冷暴力。有人翻出了她以前的生活经历，说她是边缘区从事肮脏工作的人，内心肯定不干不净，来这里工作就是为了勾引谁。
各种各样的负面言论、巨额工作压力、昼夜颠倒的作息、领导批评和骚扰……她快要崩溃了。
她从未想过这座繁华的城市最核心的区域会是这样。难道黎明系统在评定工作适格的时候，没有仔细地考核人品吗？
或许真的是这样……为了达成工作效率最大化。这种与品格无关的工作领域，如机械制造业，只要员工不会真的犯罪，不会扰乱社会秩序，只要能达成产出最大化就能过关。被牺牲的只会是她这种没有背景，性情也软弱的人。
这是个很可笑又滑稽的评定标准，但它偏偏就这么实施着，因为这确实是能利益最大化的测量结果。黎明系统只管结果，不论过程。
……她明明已经离开了那个卖掉她的父亲，阿克托城主救起了她，她可以拥有一份自食其力的工作，就此与黑暗告别——
可她一抬头，却发现原来更高的地方仍然是黑暗。
她在前辈的起哄声中被迫站起，犹如一只被拎起脖子的鹅，颤抖着朝领导敬了一杯。
“我敬您一杯……”她努力抬高声音。
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