所以这个以前最穷的村子，可以说已经完全的脱离了贫困，没有一个人饿肚子，年节都能吃上肉。在册的人口，也从六百八十九人，达到了七百五十六人。这是新娶了媳妇，新生了孩子，再减去村里嫁出去了姑娘，以及自然死亡的老人。
而这，只是其中的一个村子而已，这样的事情，在我们晋陵比比皆是。根据我们的计划，五年之内，也就是到八四年底为止，晋陵将整体脱离贫困。那时候，我们最穷的村子，最穷的人，最低限度也要一个月吃上一顿肉……
……
说了这么多，一是向同学们、同志们，做一个整体的汇报，让同学们更清楚的了解我们晋陵，了解我们日新月异的发展速度。二来，就是让大家知道，我们晋陵为什么能发展成这样。
就是因为研究新东西，提高生产力，而这些，归根结底就在于人才。这也是我为什么去北大演讲，有人批评我，说我是哗众取宠的小丑，我并不否认。可如果我没去，那么就不会有今天，大家就不会坐在这里。
我们有多少人才，决定了未来我们晋陵能发展到什么高度。而人才的去处，却也影响了你们自己的前程啊。
眼下国家包分配，大学生确实稀缺。到了政府，直接就能做科长，到了工厂，直接就能做主管。可同志们也要考虑实情。
能做科长的，一定是像我们晋陵这样的穷地方，当然，是过去的晋陵。现在的晋陵，想要随便来一个人，就能当官，这是不现实的。同理，去的工厂，也一定不是好工厂。
我跟我的小舅子说过，大企业是不缺大学生的。他们的福利待遇好，他们的级别高，所有人都奔着一个地方去，大学生在那里也就不算什么了。
而且还有一个相当重要的因素，那就是背景，哪怕我们到了今天，你也不得不承认的是，有背景的人就是更被重用，走的更快。不是所有的领导干部，都有我们伟大导师的思想觉悟。你没有背景，那么在大厂子里，你的上升之路一定是坎坷的，你的仕途一定是不顺的。
另外一点，论资排辈、拉帮结派，大厂人多，子弟也多，矛盾更多。各位都不是小孩子，这些事情你们应该都是有数的。”
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